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Et, si malgré notre désir sincère de vivre en harmonie, nous nous trouvions dans une impasse ? Si le conflit s’installe et que la parole, notre «solution miraculeuse», s’avère impossible ? Nous pouvons constater que « qui ne prend pas la parole, prend les armes » ! L’histoire en témoigne ! Etienne Chomé dans sa méthode « C.R.I.T.E.R.E, pour mieux gérer les conflits » nous propose quelques éléments pour réussir une bonne entente. Le premier est le dialogue. Il est une porte difficile à franchir, mais, c’est La Porte ! Le dialogue exige une méthode, une attitude, un cadre. Oser la parole et nous engager dans un dialogue bien mené nous conduit à la communion. Réfléchissons aujourd’hui à ce qui peut faire d’un dialogue une véritable rencontre pour avancer dans une relation interpersonnelle.


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